---
title: "Kenaikan kelas pendapatan 16.9%: penyebab perlambatan"
locale: id
category: report
category_name: "Laporan"
translation_status: reviewed
license: cc_by
author: "injoys"
source_url: https://injoys.com/en/articles/income-class-upward-mobility-decline
published_at: 2026-11-04T23:10:43+09:00
---

# Kenaikan kelas pendapatan 16.9%: penyebab perlambatan

> Pada 2024, 16.9% dari orang yang dianalisis mengalami kenaikan kelas pendapatan. Penuaan penduduk dan kondisi lapangan kerja bagi kaum muda disebut sebagai latar belakangnya, tetapi pergeseran peringkat relatif perlu dibedakan dari perubahan jumlah pendapatan yang sebenarnya.

## Key Points

- Pada 2024, 16.9% dari orang yang dianalisis berpindah ke kuantil pendapatan yang lebih tinggi.
- Pada 2024, 67.0% dari orang yang dianalisis berada pada kuantil pendapatan yang sama dengan tahun sebelumnya.
- Peningkatan proporsi penduduk lanjut usia dapat menjadi faktor yang menurunkan tingkat mobilitas pendapatan secara keseluruhan.
- Tingkat mobilitas pendapatan sebesar 39.3% pada kelompok usia muda 15 sampai 39 tahun pada 2024 mencakup perpindahan ke atas maupun ke bawah.
- Kemiskinan rumah tangga atau kesenjangan aset tidak dapat dinilai hanya berdasarkan peringkat pendapatan individu dari pekerjaan dan usaha.

Pada 2024, orang yang naik ke kelompok pendapatan lebih tinggi mencakup **16.9%** dari subjek analisis. Ini merupakan proporsi terendah dalam periode perbandingan yang dipublikasikan. Penuaan penduduk dan kondisi lapangan kerja bagi kaum muda disebut sebagai latar belakangnya. Namun, angka ini menunjukkan perubahan peringkat relatif, bukan besaran pendapatan.

Angka-angka utama mengacu pada [Statistik Mobilitas Pendapatan 2024 dari 국가데이터처](https://www.mods.go.kr/board.es?act=view&bid=0067&list_no=447696&mid=a10301061000&nPage=1&ref_bid=&tag=) yang dirilis pada 29 Oktober 2026.

## Arti kelompok pendapatan dan kuintil pendapatan

Kelompok pendapatan dalam statistik ini merupakan pembagian individu berdasarkan peringkat pendapatan dari pekerjaan dan usaha. Ada lima kelompok yang diurutkan dari pendapatan terendah. Setiap kelompok mencakup 20% dari keseluruhan.

| Kategori | Arti peringkat pendapatan |
| --- | --- |
| Kuintil 1 | 20% terbawah dengan pendapatan paling rendah |
| Kuintil 2 | Di atas batas 20% terbawah hingga batas 40% terbawah |
| Kuintil 3 | Di atas batas 40% terbawah hingga batas 60% terbawah |
| Kuintil 4 | Di atas batas 60% terbawah hingga batas 80% terbawah |
| Kuintil 5 | 20% teratas dengan pendapatan paling tinggi |

Kenaikan kuintil berarti berpindah ke kelompok yang lebih tinggi dibandingkan tahun sebelumnya. Meskipun gaji naik, kuintil bisa tetap sama jika pendapatan orang lain juga naik. Karena itu, bertahan di kuintil yang sama tidak berarti pendapatan mengalami stagnasi.

Unit analisisnya adalah individu, bukan rumah tangga. Pendapatan dihitung dengan menjumlahkan pendapatan dari pekerjaan dan usaha selama bulan 1~12 pada tahun tersebut. Kelompok ini bukan pembagian berdasarkan nilai rumah atau aset keuangan yang dimiliki.

## Hasil mobilitas kelompok pendapatan pada 2024

Pada 2024, sebanyak 33.0% dari subjek analisis berpindah ke kuintil yang berbeda dari tahun sebelumnya. Proporsi ini mencakup perpindahan ke atas maupun ke bawah. Proporsi yang bertahan di kuintil yang sama adalah **67.0%**.

| Indikator | Proporsi pada 2024 | Perubahan dibandingkan tahun sebelumnya |
| --- | --- | --- |
| Mobilitas ke atas | 16.9% | Turun 0.5 poin persentase |
| Mobilitas ke bawah | 16.1% | Turun 0.7 poin persentase |
| Mobilitas keseluruhan | 33.0% | Turun 1.2 poin persentase |
| Bertahan di kuintil yang sama | 67.0% | Naik 1.2 poin persentase |

Perubahan tingkat bertahan dibandingkan tahun sebelumnya dihitung dari perubahan tingkat mobilitas keseluruhan. Penurunan tingkat mobilitas keseluruhan juga mencakup berkurangnya mobilitas ke bawah. Karena itu, penurunan tingkat mobilitas tidak dapat seluruhnya diartikan sebagai memburuknya kondisi kehidupan.

Peningkatan besaran pendapatan dan kenaikan kuintil juga menunjukkan perbedaan dalam hasil aktual. [Pengarahan resmi 국가데이터처](https://www.korea.kr/briefing/policyBriefingView.do?newsId=156787115) menjelaskan bahwa proporsi orang yang besaran pendapatannya meningkat pada 2024 adalah 61.4%. Ini merupakan indikator yang berbeda dari proporsi kenaikan kuintil sebesar 16.9%.

| Dasar perbandingan | Perubahan besaran pendapatan | Perubahan kuintil pendapatan |
| --- | --- | --- |
| Pembanding | Besaran pendapatan sendiri pada tahun sebelumnya | Posisi relatif terhadap orang lain |
| Proporsi yang meningkat pada 2024 | 61.4% | 16.9% |
| Interpretasi | Proporsi orang yang besaran pendapatannya meningkat | Proporsi orang yang berpindah ke kuintil lebih tinggi |

Peningkatan besaran pendapatan juga tidak berarti daya beli meningkat dengan besaran yang sama. Untuk menilai taraf hidup, perubahan harga juga perlu diperhatikan. Tingkat mobilitas kuintil dalam statistik ini tidak mengukur beban biaya hidup secara langsung.

## Alasan berkurangnya mobilitas kelompok pendapatan

Penuaan penduduk dan kondisi lapangan kerja bagi kaum muda disebut sebagai latar belakang perlambatan mobilitas. 국가데이터처 menjelaskan kedua faktor tersebut dalam pengarahan resmi. Namun, tidak disebutkan seberapa besar kontribusi masing-masing faktor terhadap penurunan tersebut.

### Peningkatan proporsi penduduk lanjut usia

Jika proporsi penduduk lanjut usia yang memiliki tingkat mobilitas rendah meningkat, rata-rata keseluruhan juga bisa turun. Pada 2024, semakin tua kelompok usianya, semakin rendah tingkat mobilitasnya. Proporsi di bawah ini merupakan penjumlahan mobilitas ke atas dan ke bawah dalam setiap kelompok usia.

| Kelompok usia | Rentang usia | Tingkat mobilitas pendapatan pada 2024 |
| --- | --- | --- |
| Kelompok usia muda | 15~39 tahun | 39.3% |
| Kelompok usia menengah | 40~64 tahun | 30% |
| Kelompok lanjut usia | 65 tahun ke atas | 25% |

Rata-rata keseluruhan dipengaruhi oleh tingkat mobilitas dan proporsi penduduk setiap kelompok. Sekalipun tingkat mobilitas tiap kelompok tetap sama, rata-rata dapat berubah sesuai komposisi penduduk. Ini merupakan efek statistik yang perlu dibedakan saat menafsirkan rata-rata.

### Akses kaum muda ke pekerjaan yang stabil

Penurunan tingkat mobilitas di dalam kelompok usia muda sendiri merupakan persoalan tersendiri. Pada 2024, tingkat mobilitas kelompok usia muda berada di bawah 40%. Tingkat mobilitas ke atas kelompok usia muda adalah 22.4%.

국가데이터처 menjelaskan bahwa kesulitan memperoleh pekerjaan yang stabil dan berpendapatan tinggi menjadi latar belakangnya. Jika tidak berhasil memperoleh pekerjaan seperti itu, seseorang mungkin tetap berada di kuintil rendah. Namun, penjelasan ini saja tidak cukup untuk memastikan penyebab stagnasi pendapatan setiap individu muda.

Penuaan penduduk saja tidak dapat menjelaskan perlambatan mobilitas di dalam kelompok usia muda. Status bekerja dan perubahan pendapatan setelah mulai bekerja perlu ditelaah secara terpisah. Inilah alasan rata-rata keseluruhan dan indikator menurut kelompok usia perlu dibaca bersama.

## Rangkuman menurut kondisi: tingkat bertahan kelompok terbawah dan teratas

Pada 2024, tingkat bertahan di kuintil terbawah maupun teratas meningkat dibandingkan tahun sebelumnya. Tingkat bertahan kedua kelompok masing-masing naik 0.6 poin persentase dibandingkan tahun sebelumnya. Namun, tingkat bertahan selama 1 tahun dan proporsi yang bertahan terus dalam jangka panjang merupakan indikator yang berbeda.

| Kelompok awal dan periode pengamatan | Proporsi yang bertahan di kuintil yang sama | Makna |
| --- | --- | --- |
| Dari kuintil 1 pada 2023 hingga 2024 | 70.7% | Tetap berada di 20% terbawah pada tahun berikutnya |
| Dari kuintil 5 pada 2023 hingga 2024 | 90% | Tetap berada di 20% teratas pada tahun berikutnya |
| Terus bertahan dari kuintil 1 pada 2017 hingga 2024 | 24.9% | Tetap berada di kuintil 1 selama 8 tahun berturut-turut |
| Terus bertahan dari kuintil 5 pada 2017 hingga 2024 | 56.0% | Tetap berada di kuintil 5 selama 8 tahun berturut-turut |

Proporsi yang bertahan terus dalam jangka panjang juga memperhitungkan apakah seseorang sempat berpindah ke kuintil lain. Angka ini bukan sekadar perbandingan posisi pada tahun awal dan tahun terakhir. Orang yang sempat keluar lalu kembali harus dibedakan dari mereka yang terus bertahan.

Selain itu, arah perpindahan yang mungkin terjadi berbeda antara kuintil 1 dan kuintil 5. Tidak ada kuintil yang lebih rendah lagi dari kuintil 1. Karena tidak ada kuintil yang lebih tinggi lagi dari kuintil 5, perbandingan langsung dengan kuintil tengah sulit dilakukan.

## Contoh perhitungan: tingkat mobilitas ke atas dari 20% terbawah

Tingkat mobilitas ke atas kelompok kuintil 1 pada tahun sebelumnya berbeda dari tingkat mobilitas ke atas keseluruhan. Tingkat bertahan pada 2024 bagi kelompok kuintil 1 pada 2023 adalah 70%. Sisanya merupakan orang-orang yang berpindah ke kuintil 2~5.

- Rumus: 100% - 70.7% = 29.3%
- Hasil perhitungan: Proporsi mobilitas ke atas pada 2024 bagi kelompok kuintil 1 pada 2023 adalah 29.3%.
- Pembanding: Proporsi mobilitas ke atas dari seluruh subjek analisis adalah 16.9%.

Angka 29.3% dihitung dari tingkat bertahan di kuintil 1. Perbedaan kedua proporsi muncul karena subjek perhitungannya berbeda. Statistik kelompok ini tidak dapat digunakan sebagai probabilitas seorang individu untuk naik pada tahun berikutnya.

## Bagaimana kaum muda yang tidak memiliki pendapatan tercakup dalam statistik?

Perbandingan utama mobilitas kuintil tahunan mencakup orang yang memiliki pendapatan dari pekerjaan dan usaha pada kedua tahun. Karena itu, orang yang sama sekali tidak memiliki pendapatan tersebut selama salah satu tahun tidak masuk dalam perbandingan ini. Jika angka ini dinyatakan sebagai proporsi kenaikan seluruh penduduk, cakupan analisisnya menjadi berbeda.

Sebaliknya, seseorang tidak harus bekerja sepanjang tahun agar masuk dalam perhitungan. Pendapatan tahunan tetap bisa tercatat meskipun seseorang hanya bekerja selama sebagian waktu dalam setahun. Pengarahan resmi menjelaskan dasar penghitungan pendapatan sebagai berikut.

> Jadi, meskipun seseorang memiliki pendapatan pada bulan 1~2 dan menganggur selama sisa waktu lainnya, ia tetap dianggap memiliki pendapatan.

Kalimat di atas merupakan penjelasan dalam pengarahan 국가데이터처 「Hasil Statistik Mobilitas Pendapatan 2024」. Syarat memiliki pendapatan pada kedua tahun tidak berarti kondisi pekerjaannya stabil. Persoalan pekerjaan pertama kaum muda sulit dipahami secara memadai hanya dari tingkat mobilitas kuintil.

Dari cakupan analisis ini, ada indikator tambahan yang dapat diperiksa.

- Masuk ke pasar kerja: apakah kaum muda yang sebelumnya tidak memiliki pendapatan telah memperoleh pekerjaan
- Perubahan setelah mulai bekerja: bagaimana besaran pendapatan dan kuintil pendapatan berubah
- Keberlanjutan pekerjaan: berapa lama bekerja dalam setahun dan apakah status pekerjaannya stabil

## Penurunan populasi kaum muda dan proyeksi angkatan kerja

Penurunan populasi kaum muda merupakan perubahan jangka panjang yang perlu dibedakan dari perlambatan mobilitas pendapatan saat ini. Tingkat mobilitas adalah proporsi orang dalam suatu kelompok yang berpindah kuintil. Proyeksi penduduk menunjukkan seberapa besar ukuran kelompok tersebut akan berubah di masa depan.

| Sumber proyeksi | Subjek | Isi proyeksi |
| --- | --- | --- |
| 한국고용정보원 「Proyeksi Penawaran dan Permintaan Tenaga Kerja menurut Wilayah Luas 2022~2032」 | Angkatan kerja | Diproyeksikan menurun setelah mencapai puncak 29.485.000 orang pada 2027 |
| Skenario menengah 통계청 「Proyeksi Penduduk: 2022~2072」 | Penduduk muda usia 19~34 tahun | Diproyeksikan turun dari 10.612.000 orang pada 2022 menjadi 4.510.000 orang pada 2072 |

Puncak angkatan kerja tersebut mengacu pada [proyeksi terkait dari 한국고용정보원](https://www.keis.or.kr/keis/ko/proj/113/pblc/detail.do?categoryIdx=131&pubIdx=11219). Angka ini tidak boleh dibaca sebagai hasil yang sudah teramati. Waktu atau besarannya dapat berubah dalam proyeksi berikutnya.

Angka populasi kaum muda berasal dari skenario menengah [proyeksi penduduk yang diterbitkan pada 2023](https://mods.go.kr/boardDownload.es?bid=207&list_no=428476&seq=6). Proyeksi ini menerapkan asumsi tentang kelahiran, kematian, dan migrasi internasional. Rentang usianya juga berbeda dari kelompok usia muda dalam statistik mobilitas pendapatan.

Tantangan saat ini adalah memperluas jalur bagi kaum muda untuk meningkatkan pendapatan setelah memperoleh pekerjaan. Dalam jangka panjang, jumlah kaum muda yang akan memasuki pasar kerja itu sendiri akan menyusut. Berkurangnya jumlah kaum muda saja tidak cukup untuk menyimpulkan bahwa akses ke pekerjaan yang baik akan menjadi lebih mudah.

## Kekeliruan umum: mencampuradukkan mobilitas pendapatan dengan kemiskinan dan ketimpangan

Mobilitas pendapatan, kemiskinan, dan ketimpangan merupakan konsep yang menjawab pertanyaan berbeda. Statistik ini berfokus pada perubahan pendapatan individu dari pekerjaan dan usaha. Indikator lain diperlukan untuk menilai kondisi kehidupan rumah tangga atau kesenjangan aset.

| Penafsiran yang umum | Hal yang perlu dibedakan |
| --- | --- |
| Jika kuintil tetap sama, pendapatan juga tetap sama | Kuintil relatif dapat tetap sama meskipun besaran pendapatan meningkat |
| Keluar dari kuintil 1 berarti telah keluar dari kemiskinan | Peringkat pendapatan individu berbeda dari penentuan status kemiskinan rumah tangga |
| Kelompok 20% teratas juga memiliki aset paling banyak | Peringkat pendapatan dari pekerjaan dan usaha berbeda dari peringkat aset |
| Tingkat mobilitas yang tinggi berarti kehidupan semua orang membaik | Tingkat mobilitas keseluruhan juga mencakup mobilitas ke bawah |
| Penurunan tingkat mobilitas merupakan bukti langsung meningkatnya ketimpangan | Besarnya kesenjangan pendapatan harus diukur secara terpisah |
| Statistik ini menunjukkan pewarisan status orang tua | Mobilitas individu dari tahun ke tahun berbeda dari mobilitas antara orang tua dan anak |

Meskipun pendapatan seseorang rendah, anggota rumah tangga lainnya mungkin memiliki pendapatan. Karena itu, tingkat bertahan di kuintil 1 tidak dapat begitu saja disebut sebagai tingkat keberlanjutan kemiskinan. Dengan alasan yang sama, angka ini saja tidak cukup untuk memastikan bahwa posisi kelompok sosial di seluruh masyarakat telah menjadi sulit berubah.

## FAQ

### Apakah tingkat perpindahan ke kelompok pendapatan yang lebih tinggi sebesar 16.9% dihitung berdasarkan seluruh penduduk?
Tidak. Angka tersebut merupakan persentase dari subjek analisis yang memiliki pendapatan dari pekerjaan atau usaha pada 2023 dan 2024. Angka ini tidak boleh ditafsirkan sebagai persentase orang yang berpindah ke kelompok pendapatan yang lebih tinggi dari seluruh penduduk.

### Apakah kuintil pendapatan bisa tetap sama meskipun gaji naik?
Bisa. Kuintil pendapatan menunjukkan posisi relatif dibandingkan dengan orang lain. Meskipun jumlah pendapatan meningkat, seseorang tetap berada di kuintil yang sama jika tidak melewati batas kuintil yang lebih tinggi.

### Apakah tingkat perpindahan kaum muda ke kelompok pendapatan yang lebih tinggi pada 2024 sebesar 39.3%?
Angka 39.3% merupakan gabungan persentase mobilitas naik dan turun pada kaum muda berusia 15~39 tahun. Tingkat mobilitas naik kaum muda adalah 22.4%.

### Apakah penurunan tingkat mobilitas pendapatan disebabkan oleh penuaan penduduk?
Penuaan penduduk merupakan faktor yang dapat menurunkan tingkat mobilitas secara keseluruhan. Hal ini karena proporsi kelompok lanjut usia yang tingkat mobilitasnya rendah semakin besar. Namun, tingkat mobilitas di kalangan kaum muda juga menurun, sehingga penuaan penduduk saja tidak dapat menjelaskan semuanya.

### Apakah semua orang dalam kelompok 20% berpendapatan terendah termasuk dalam rumah tangga miskin?
Tidak. Statistik ini didasarkan pada pendapatan individu dari pekerjaan atau usaha, bukan pendapatan seluruh rumah tangga. Untuk menentukan apakah suatu rumah tangga tergolong miskin, pendapatan anggota rumah tangga lainnya juga perlu dipertimbangkan.

### Apa arti tingkat bertahan di kuintil 1 selama 8 tahun berturut-turut sebesar 24.9%?
Angka tersebut merupakan persentase anggota kelompok yang berada di kuintil 1 pada 2017 dan terus bertahan di kuintil 1 hingga 2024. Periode pengamatannya berbeda dari tingkat bertahan di kuintil 1 sebesar 70.7% saat beralih dari 2023 ke 2024.

### Apakah orang yang sedang mempersiapkan diri untuk bekerja dan tidak memiliki pendapatan selama satu tahun juga termasuk?
Untuk masuk dalam perbandingan utama perpindahan kuintil antartahun, seseorang harus memiliki pendapatan dari pekerjaan atau usaha pada kedua tahun tersebut. Jika selama salah satu tahun sama sekali tidak memiliki pendapatan tersebut, orang itu tidak disertakan dalam perbandingan ini. Karena itu, kesulitan mendapatkan pekerjaan pertama perlu ditinjau bersama indikator ketenagakerjaan tersendiri.

### Apakah kaum muda dalam statistik mobilitas pendapatan dan kaum muda dalam proyeksi penduduk memiliki rentang usia yang sama?
Rentang usia dalam kedua statistik yang dikutip dalam tulisan ini berbeda. Statistik mobilitas pendapatan menggolongkan usia 15~39 tahun sebagai kaum muda. Dalam proyeksi penduduk masa depan, penduduk muda mengacu pada usia 19~34 tahun.

### Apakah angkatan kerja akan mencapai puncaknya pada 2027 merupakan fakta yang sudah pasti?
Hal itu merupakan prediksi berdasarkan proyeksi penawaran dan permintaan tenaga kerja 2022~2032 dari 한국고용정보원. Karena bukan hasil yang sudah teramati, waktu tercapainya puncak atau jumlahnya dapat berubah dalam proyeksi berikutnya.

### Apakah tingkat mobilitas pendapatan saja dapat digunakan untuk menyimpulkan bahwa polarisasi semakin parah?
Tingkat mobilitas pendapatan adalah persentase orang yang berpindah antarkuintil. Angka ini tidak secara langsung menunjukkan seberapa besar kesenjangan pendapatan antara kelompok atas dan bawah telah melebar. Perubahan ketimpangan perlu ditinjau bersama indikator distribusi pendapatan.

## Sources

- [Badan Data Nasional, Hasil Statistik Mobilitas Pendapatan 2024, 29 Oktober 2026](https://www.mods.go.kr/board.es?act=view&bid=0067&list_no=447696&mid=a10301061000&nPage=1&ref_bid=&tag=)
- [Pengarahan Kebijakan Republik Korea, Pemaparan Resmi Hasil Statistik Mobilitas Pendapatan 2024, 29 Oktober 2026](https://www.korea.kr/briefing/policyBriefingView.do?newsId=156787115)
- [Lembaga Informasi Ketenagakerjaan Korea, Proyeksi Pasokan dan Permintaan Tenaga Kerja per Kawasan 2022~2032](https://www.keis.or.kr/keis/ko/proj/113/pblc/detail.do?categoryIdx=131&pubIdx=11219)
- [Badan Statistik Korea, Proyeksi Penduduk: 2022~2072, 14 Desember 2023](https://mods.go.kr/boardDownload.es?bid=207&list_no=428476&seq=6)

## Images

![Pria ber syal jingga dan mantel gelap mengantre untuk konsultasi di bursa kerja dalam ruangan.](https://injoys.com/rails/active_storage/blobs/proxy/eyJfcmFpbHMiOnsiZGF0YSI6Mzc4ODksInB1ciI6ImJsb2JfaWQifX0=--59494e4eab544fa9864dabb070bb89a4b6590c09/ai-4d4c8b09.webp)
![Seorang perempuan lansia memeriksa jahitan jaket biru di bawah lampu kerja di sebuah bengkel jahit.](https://injoys.com/rails/active_storage/blobs/proxy/eyJfcmFpbHMiOnsiZGF0YSI6Mzc4OTUsInB1ciI6ImJsb2JfaWQifX0=--b7e19f832a12f099977929a4022bc9a2742d7909/ai-d9f225b3.webp)